|
Автоматизация и управление в технических системах
Электронный научный журнал
|
| О журнале | Номера журнала | Поиск | Правила для авторов |
|
Архив выпусков
Международные научные конференции
|
Технические науки
МОДЕЛИ ЗАБЫВАНИЯ УЧЕБНОЙ ИНФОРМАЦИИ ДЛЯ СИСТЕМЫ ПОДГОТОВКИ ПЕРСОНАЛА
1. ФГБОУ ВПО Московский автомобильно-дорожный государственный технический университет (МАДИ) 2. ФГБОУ ВПО Московский автомобильно-дорожный государственный технический университет (МАДИ) 3. ФГБОУ ВПО Московский государственнй технический университет им. Н.Э. Баумана - Национальный исследовательский университет (МГТУ им. Н.Э. Баумана) 4. ФГБОУ ВПО Московский автомобильно-дорожный государственный технический университет (МАДИ)
Резюме: В психологии научение определяют, как усвоение обучаемым определенной системы знаний, умений, навыков. Это предполагает изменение внешней (физической) и внутренней (психической) деятельности (поведения). Обучение в психологии определяется как процесс стимуляции и управления внешней активностью обучаемого, в результате которой у него формируются определенные знания, навыки и умения. Процессы научения и обучения рассматриваются в различных аспектах: биологическом, физиологическом, социальном, философском и др. В обучающей системе необходимо наличие модели объекта обучения – модели обучаемого. Под моделью обучаемого понимается представление того процесса, который проходит в обучаемом в результате восприятия им той, или иной обучающей информации. Ключевые слова: научение, обучаемый, забывание, модели, учебная информация, персонал Библиографическая ссылка
Строганов В.Ю. 3, Макаренко Л.Ф. 2, Ярцев М.И. 1, Ягудаев Г.Г. 4 МОДЕЛИ ЗАБЫВАНИЯ УЧЕБНОЙ ИНФОРМАЦИИ ДЛЯ СИСТЕМЫ ПОДГОТОВКИ ПЕРСОНАЛА // Автоматизация и управление в технических системах. – 2013. – № 4.1;
Код для вставки на сайт или в блог
Просмотры статьи
Сегодня: 696 | За неделю: 696 | Всего: 1708 |
|
Сайт работает на RAE Editorial System
|
|